תפיסה וכלים תומכים לניהול שיחות מאתגרות (בין ממשקים, צוותים, משוב, הערכת ביצועים, צימצומים)
ההתמודדות עם שיחות משוב, תיקשורת בין ממשקים, הערכת ביצועים או כל שיחה קשה אחרת יכולה להשפיע על היחסים בין מנהלים לעובדים, לקולגות וגם על האווירה בארגון.
בסדנא פרקטית יוצגו תפיסה וכלים מעולם האימון לעידוד מצוינות באמצעות ניהול שיחות אמיצות.
מה יקבלו המשתתפים.ות בסדנא:
אל תחכו שהבעיות ייעלמו, בואו ללמוד איך לפתור אותן בצורה הנכונה.
הצטרפו לארגונים המובילים כמו שטראוס, EY, abbvie, צ׳קפוינט, אלביט ותעשייה האוורית שכבר משתמשים בכלים הפרקטיים שפיתחתי.
״היה מדהים וקיבלת מלא מחמאות, תודה לך אמיצה שכמוך שפיזרת את אבקת הקסמים שלך״
הילית קינרייך, סמנכ״לית משאבי אנוש אלביט מערכות מידע
״העברתי שאלון משוב על הסדנא והרב ענו שהסדנא נתנה כלים מצוינים לשיפור וחיזוק האומץ הניהולי ושהסדנא הועברה בצורה טובה ויעילה, אז שאפו״
הילית הכט, הדרכה EY
טל יקרה,
לא בכל יום אני פוגשת באדם שיצליח לייצר בתוכי שינוי משמעותי בחשיבה ,
להתבוננות פנימית, ובהירות לגבי מה נדרש להתפתחות אישית ופריצה בהשגת תוצאות.
תודה ענקית על הובלת
סדנה מעוררת ההשראה בחברתנו, על הכלים הפרקטים הפשוטים , ובעיקר על כך שהצלחת לייצר השפעה מיידית אצל מרבית המשתתפים שחשפה נק עיוורון שהובילו לתקיעות בחייהם, ובמקביל יצרת מסלול מהיר לשינוי כיוון והמראה.
מתרגשת לשינוי שהתחיל אצלי בתוכי ובצוות שלי שאימץ באהבה את הכלים ומתמכר היום להצלחות המיידיות.
תמר ריבלין, AbbVie
